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28 de Febrero de 2025
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Paritaria docente: "Vamos a cumplir con una recomposición salarial y fomentar el ítem de profesionalidad"

El Gobernador de Chubut, Ignacio "Nacho" Torres, se refirió a las negociaciones con los gremios docentes.

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El Gobernador de la Provincia de Chubut, Ignacio “Nacho” Torres, se pronunció sobre la situación de las paritaria docente, destacando los avances logrados y las difíciles decisiones que enfrenta el gobierno provincial en un contexto económico complejo.

 

En sus declaraciones, Torres reafirmó que las paritarias docentes siguen vigentes y que, aunque algunas ya están cerradas, otras continúan negociándose. "Hoy con Bosques, que era un tema pendiente, finalmente hubo un cierre. Siempre buscamos una recomposición salarial en base a la inflación. La inflación bajó, por lo tanto, el esfuerzo lo vamos a seguir haciendo", expresó el mandatario. Aseguró que, aunque a veces se puede ofrecer más y otras veces menos, la clave es mantener la transparencia y la responsabilidad en la gestión.

 

“Lo que nunca van a encontrar en este gobernador es la demagogia que en otros tiempos generó pagos desdoblados, fundir la provincia y una tragedia que nadie quiere recordar”, remarcó.

 

Torres destacó que, a pesar de haber heredado una “bomba financiera”, se ha logrado una recomposición salarial muy importante, especialmente en el sector docente. "Este año vamos a garantizar lo mismo y que esté por sobre la inflación", afirmó, haciendo hincapié en su compromiso con el sector. Además, mencionó que continuará fomentando el ítem de profesionalización docente.

 

El Gobernador también subrayó la importancia del proceso de desendeudamiento histórico en el que está inmersa la provincia, lo que, según él, tiene un costo fiscal significativo. En relación a la deuda provincial, Torres enfatizó que "una provincia en default, quebrada y en ruina, no es tan sencillo ni tan romántico como algunos plantean con sus propuestas de no pagar la deuda".

 

De esta manera, Torres reafirmó su compromiso con la responsabilidad fiscal, la mejora de las condiciones laborales de los docentes y el esfuerzo por garantizar una recomposición salarial que esté por encima de la inflación, a pesar de las difíciles circunstancias económicas que enfrenta la provincia.

 

 

 

C.S.

 

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