Ayer jueves por la tarde se retomó en Rawson la negociación paritaria con los gremios de la educación, donde los sindicatos trasladaron su rechazo a la primera oferta realizada por el Gobierno provincial de 3 aumentos acumulativos del 10% para los primeros 3 meses de este año.
Desde el SITRAED se informó que realizaron una contrapropuesta y que la misma sería analizada por las autoridades de Educación y Economía, pasando así la negociación a un nuevo cuarto intermedio hasta el lunes 5 de febrero próximo.
El sindicato planteó que “es fundamental recuperar parte del poder adquisitivo perdido y seguir trabajando en paritaria permanente”, y sostuvo que el arco gremial consideró que “el ofrecimiento del Gobierno Provincial del 30%, en 3 meses es insuficiente porque no va en el sentido de recuperar salario y ubicarnos en la media nacional”.
Fue en este contexto que se planteó "un recupero salarial en el sueldo básico del cargo testigo para el mes de enero 2024 del 25% y 20% en el mes de febrero 2024 para recuperar parte de la pérdida salarial”, además de una “cláusula de revisión mensual en función de los indicadores inflacionarios”.
Asimismo, solicitó “se realice una modificación en el nomenclador docente del cargo testigo de 1 (un) punto pase a ser a 1.25 (un punto veinticinco), como indicador de los sueldos básicos de todo el escalafón docente”.
El titular del SITRAED, Guillermo Spina, explicó que “aprovechando la presencia del ministro de Economía, Facundo Ball, planteamos la urgente necesidad de que se mande desde el Poder Ejecutivo al Legislativo la revisión del punto donde se pone tope a las asignaciones familiares de todos los trabajadores estatales, en un máximo de 5 salarios mínimo vital y móvil”.
“Son aproximadamente 750 mil pesos, con lo cual vemos seriamente perjudicado cualquier tipo de recupero, porque por un lado viene el recupero y por el otro lado hay una quita con la asignación. Por ello hicimos el reclamo y le pedimos que realicen las acciones para modificar la ley”, añadió.
Al respecto, Spina, dijo que “más allá de lo que se planteó en la reunión, que está basado en el recupero real del salario, en las siguientes reuniones vamos a seguir sumando propuestas que tienen que ver con otros ítems, para modificar la distorsión que tiene la composición salarial”.
Puso como ejemplo los ítems de Zona Patagónica, de Antigüedad y otros para ciertos sectores como el de movilidad para los docentes rurales. “Son diferentes puntos que vamos a ir tocando en las próximas reuniones; hoy el objetivo es la recuperación genuina del salario en virtud del atraso por la inflación”, indicó. La reunión seguirá en febrero y lo importante es que el diálogo continuará para acercar las partes y que las clases comiencen en tiempo y forma.